Работна група срещу екип
Работна група и екип са два термина, които се използват в областта на организационното поведение. Често се бъркат поради приликата в значенията им. Строго погледнато има разлика в техните концепции и конотации.
Работната група се състои от комбинация от хора, организирани да вършат определен вид работа. Екипът от друга страна е група от хора, които работят заедно за постигане на цел. Това е основната разлика между работна група и екип.
С други думи, може да се каже, че работната група представлява само няколко хора, които работят заедно. От друга страна екипът се отнася до хора, които работят заедно за цел. Екипът е задължително група от хора с подобни умения. От друга страна, работната група има двама или повече души в нея, които не показват непременно подобни умения.
Един от общите фактори в работната група и екипа е, че и двете се състоят от членове или отделни лица. Една от основните разлики между работна група и екип е, че всеки член на работна група има самоличност в работна група. Това означава, че всеки член има отделна задача за изпълнение в работна група.
От друга страна членовете, работещи в екип, нямат отделна идентичност. С други думи може да се каже, че положените от тях усилия са това, което се нарича екипно усилие. Самият екип поема пълната идентичност. Индивидуалната идентичност не е важна в екипа. От друга страна, работната група е свързана с индивидуалната идентичност.
И работната група, и екипът също се различават по отношение на производителността. Естествено заслугата за представянето е на отбора като цяло. От друга страна индивидуалните постижения се възхваляват в работна група. Най-добрият пример за работна група е групата от хора, работещи като агенти или застрахователни консултанти на застрахователна компания.
