Заплата срещу доход
Всеки човек се нуждае от някаква форма на приток на средства, за да закупи стоките и услугите, които могат да задоволят нуждите му. Заплатата и доходът споделят общи свойства, тъй като и двете са форми на парични потоци от средства, които се получават от дадено лице. Двете се различават едно от друго поради източника, от който се получават тези средства, въпреки че използването на средствата може да е за общи цели. Следващата статия обяснява разликата между двете и помага на читателя да идентифицира източника, от който се получават и двете форми на парични потоци.
Заплата
Заплатата е форма на приток, получен от физическо лице в замяна на предоставяне на услуга на фирма. Това е плащането на служителя, изплатено от работодателя, а заплатата, която трябва да бъде изплатена, обикновено се договаря по време на наемането на лицето и ще бъде посочена в трудовия договор. Заплатата може да се изплаща периодично, като например в края на седмицата, на всеки две седмици или в края на месеца. Заплатата, получавана от дадено лице, е формата на приток, който той получава, за да посрещне ежедневните си нужди, а целите, за които се използва, могат да включват закупуване на храна, дрехи, ипотечни плащания, сметки за комунални услуги, разходи за свободното време и т.н.. Заплатата, която се изплаща от фирма, ще бъде записана в нейния отчет за доходите като разход за използване на човешки ресурси за извършване на корпоративни дейности. Ставките на заплатите, плащани в различните държави, се различават, особено когато трябва да се изплаща минимална работна заплата съгласно правителственото законодателство.
Доходи
Доходът е всяка форма на приток на средства, които дадено лице получава, което му позволява възможността да консумира необходимите стоки и услуги и да спестява за бъдещи нужди. Доходът, който дадено лице получава, може да бъде под формата на доход от инвестиции, заплати, разписки за плащания, печалби, дивиденти или всяка друга форма на приток на средства. Доходът, който се получава от дадено физическо лице, обикновено се облага с данък и данъчните ставки, които се прилагат, ще зависят от нивото на дохода, получен от източника на доход. Доходът, който едно домакинство получава, ще определи техния стандарт на живот, тъй като домът с по-висок доход ще може да харчи повече и спестява повече от дом, който получава по-ниско ниво на доход.
Каква е разликата между заплата и доход?
Основното сходство между заплатата и дохода е, че и двете са форми на приток на средства, които индивидът получава. Заплатата обаче също е форма на доход, въпреки че доходът не се счита за заплата. Заплатите се получават от физическо лице от работодател в замяна на работата, която лицето извършва в организацията. Доходът има по-широк обхват и включва други форми на входящи потоци като доход от инвестиции, доход от лихви по банкови депозити, доход от дивиденти, печалби, доход от продажба на активи (продажба на кола, къща и др.). И заплатата, и доходът са облагаеми, а данъчните ставки, които се разпределят за всеки, зависят от данъчната група, в която е включено нивото на дохода. Например, ако данъчната група е $1000-$2500 данъчна ставка 5%, физическо лице, което получава заплата или доход от $1500 ще плати 5% като данък. Заплатите обикновено са по-стабилни (основната ставка на заплатата е фиксирана, въпреки че увеличенията зависят от отработените часове или броя произведени единици) от дохода, който може да зависи от пазарните движения на цените, колебанията на лихвените проценти и политиките на компанията за дивиденти.
Каква е разликата между ?
• Заплатата е входящ поток, получен в замяна на услуга, предоставена на фирма, като има предвид, че физическото лице не е задължително да предоставя услуги, за да получи доход.
• Заплатата също е форма на доход и както заплатите, така и доходите се облагат в зависимост от данъчната група, към която принадлежи лицето.
• Заплатите и доходите обикновено се използват от лицата за едни и същи цели, въпреки че източниците, от които се получават доходите, са с много по-широк обхват от заплатата, която се получава от работодател.
• Заплатите са по-стабилни в сравнение с доходите, които са променливи в зависимост от промените в пазарните курсове и цени.
